Als business coach help ik ondernemers én ondernemende medewerkers om de zinvolheid van wat ze doen en wensen helder te krijgen. We detecteren samen de belemmerende gedachten en onbewuste patronen die onze voldoening en harmonie in de weg staan. We benaderen challenges vanuit een breder perspectief en bekijken de verschillende opties op een realistische manier.

Tijdens een coachingtraject komen diverse thema’s aan bod die de coachee zelf aanbrengt. We vertrekken vanuit zijn waarden, ideeën en gevoelens. Op die manier begeleid ik iedereen op maat die het beste uit zichzelf wil halen.

Ik vond mijn roeping in business coaching, nadat ik meer dan 25 jaar in de bedrijfswereld werkte, waarvan 10 jaar op C-level. Als CFO vind ik het enorm belangrijk dat de organisatie vooruitgang boekt. Maar ik voelde me soms alleen op directieniveau in deze zoektocht. Hoe kon ik me beter verstaanbaar maken? Hoe kon ik beter samenwerken met mijn collega’s in het belang van de organisatie? Ik compenseerde dit door veel te werken en mijn best te doen, maar mijn energieniveau daalde en ik zag de zin van wat ik deed steeds minder in. Een gevoel dat veel executives, managers en high potentials niet vreemd is.

Toen ik zelf werd gecoacht, ontdekte ik welke mechanismes en triggers er telkens weer voor zorgden dat ik mijn enthousiasme verloor. Dat coachingtraject bracht me veel goeds. Ik kreeg meer inzicht in mijn eigen waarden en patronen. Die hogere zelfkennis hielp me om bewuster om te gaan met nieuwe uitdagende situaties. Wat ik toen ontdekt heb, wil ik nu delen met zij die willen groeien als mens en als geëngageerde medewerker binnen zijn organisatie. Ik coach iedereen die professionele levensdoelen heeft en wil bereiken en die dat niet ten koste van zichzelf wil laten gaan.